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高溫不是撐一下就好：企業戶外作業熱危害管理指南

夏季高溫不只是員工體感問題，而是企業必須管理的職業安全風險。本文整理熱危害法規、風險判斷、補水休息、熱適應、巡視、緊急應變與企業 SOP，協助雇主降低中暑與職災風險。

公司花費大量時間與成本培訓員工，當員工卻提前離職時，公司是否可以要求賠償？是否只要簽署「綁約」就一定有效？本文透過企業常見情境，帶您快速了解最低服務年限的法律規定、常見迷思與企業應注意的風險，協助企業降低勞資爭議，建立更完善的人資制度。

企業如何避免踩到就業歧視紅線？本文完整解析《就業服務法》第5條規定的19項禁止差別待遇事由、面試與招募常見違法案例及最新罰鍰。由展燁國際人事顧問與展耀記帳士事務所提供專業客觀的勞動法規實務指引，協助企業打造合規平權職場。

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