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讓具競爭力之人才在
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薪資委外服務: 解決企業煩惱,讓薪資管理更輕鬆!
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暑期將至,僱用青少年勞工要注意!
六月份起又是暑假打工旺季!許多青少年在這段期間會開始為自己尋找工作,不僅能賺取報酬,更能增進社會經驗。而僱主若是有僱用青少年,則須留意下列事項以避免觸法哦!趕緊點進內文,了解更多相關注意事項!
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什麼是獵人頭公司Headhunter? 企業該知道的高階人才獵人頭管道!
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⛑️ 職安宣導—地震頻繁,工地自主檢查要加強
餘震頻繁,截至5月底仍有5級餘震,而工作環境中的廠房及營造工地等場域,業主應謹慎落實地震後的自主檢查,加強各機械設備的安全檢查!趕緊點進內文,了解更多與職安相關的注意事項!
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非典型工作勞動者,特別加保最安心!
雇因社會勞動型態改變,短期性及臨時性工作的非典型勞動人口增加,而特別的工作模式,更需要特別的加保制度來維護職業安全,因此可以做出什麼調整呢?趕緊點進內文,了解更多相關注意事項!
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